Gestionnaire, Marketing Acheteurs

À propos de cette occasion

Le Gestionnaire, Marketing d'Acheteurs gérera, personnalisera et exécutera des stratégies de croissance ainsi que des solutions de boissons en partenariat avec un portefeuille de clients au détail (par exemple Metro, Sobeys/IGA), basé au Canada pour stimuler le volume, la croissance de la part, la valeur, l'augmentation de l'incidence des boissons et la rentabilité dans les points de vente au Canada.

Le titulaire du poste devra gérer les relations avec l'équipe de la marque, les partenaires, les ventes, les contacts avec les clients, les actifs régionaux et locaux, et d'autres parties prenantes internes et externes pour soutenir la programmation des clients tout au long de l'année, ainsi que les responsabilités d'exécution des canaux de vente au détail et numériques.

Responsabilités

• Participer à la planification et au développement à court et à long terme de notre stratégie de vente au détail, de nos missions auprès des consommateurs et de nos plans de marketing, sur la base d'informations factuelles concernant les consommateurs.
• Développer et mettre en œuvre des stratégies basées sur les occasions et des programmes de marketing de partenariat qui sont adaptés pour répondre aux besoins de Coca-Cola et de nos partenaires commerciaux.
• Collaborer avec de nombreuses parties prenantes internes et externes (y compris les équipes de commercialisation des marques et des catégories) pour jouer un rôle clé dans le développement de programmes de marketing axés sur les connaissances, ciblant nos consommateurs et répondant aux stratégies de nos clients.
• Gérer les dépenses de marketing conformément aux budgets des programmes ; assurer la productivité et un fort retour sur investissement de toutes les activités de marketing ; fixer les priorités et les exécuter.
• Planifier, développer et exécuter des promotions/programmes pour les canaux et les clients qui s'appuient sur les idées/réflexions de la marque et les connaissances des consommateurs afin d'accroître la préférence des consommateurs et l'activité des clients.
• Fournir des évaluations de l'activité des clients et des opportunités de valeur.
• Servir de généraliste du marketing, en gérant les connaissances des consommateurs, les tendances du secteur, l'innovation, les initiatives des consommateurs et le leadership des médias avec un portefeuille de clients défini.
• Mettre en œuvre des programmes pour les consommateurs et les clients liés aux propriétés de Coca-Cola (par exemple, les Jeux olympiques, la Coupe du monde, etc.) afin d'atteindre les objectifs de la marque et de l'entreprise.
• Préparer des rapports et des présentations des résultats de la recherche en communiquant efficacement les apprentissages critiques, les idées des consommateurs et les conclusions afin de fournir des recommandations exploitables.
• Élaborer du matériel de marketing (par exemple, PLV, matériel de vente, manuel de mise en œuvre, matériel numérique et social, etc.
• Rédiger des briefs créatifs qui articulent clairement les objectifs de communication et les critères de réussite afin d'informer et d'orienter le travail de l'agence et le développement créatif.

Compétences

Formation/Expérience

• Baccalauréat ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.
• Expérience de plus de 3 ans dans le domaine du marketing Shopper, de préférence dans le secteur des biens de consommation courante ou dans une agence.

Compétences

• Le candidat doit être bilingue et capable de communiquer couramment, à l'écrit et à l'oral, en anglais et en français.
• Capacité à reconnaître, comprendre et interpréter le comportement des consommateurs, les stratégies des marques, les besoins des canaux et des clients, tout en transformant ces connaissances en actions et résultats concrets.
• Définition des priorités : capacité avérée à gérer des priorités concurrentes et à obtenir des résultats durables ; capacité à exploiter les connaissances pour se concentrer sur les domaines d'opportunité les plus importants.
• Prise de décision : propension à la résolution créative de problèmes et à l'identification d'opportunités ; exploitation des informations sur les consommateurs pour orienter la prise de décision.
• Réflexion stratégique : aptitude à la vision prospective et à l'anticipation des besoins futurs ; capacité à utiliser les compétences en matière de réflexion stratégique et à intégrer les stratégies de marque et d'achat dans des programmes efficaces de marketing de détail.
• Esprit de collaboration : collaboration avec les équipes de marque/catégorie et d'autres acteurs clés internes/externes ; capacité à influencer une grande variété d'acteurs.
• Solides compétences en communication : communiquer efficacement et établir des relations à tous les niveaux de l'organisation.
• Aptitudes personnelles démontrées en matière de leadership et capacité d'influence.
• Expérience professionnelle avérée dans le domaine du marketing numérique, en particulier au sein de l'industrie.
• Une expérience dans le développement de points de vente est un atout (y compris la connaissance des processus de production de points de vente, sans se limiter au briefing, à l'examen créatif et à la gestion de la production) et dans le marketing numérique pour intégrer les programmes de manière holistique dans l'écosystème en ligne et hors ligne de nos partenaires de vente au détail.
• Compétences intermédiaires à avancées en MS PowerPoint, Word et Excel requises.
• Traduction en français : Aider l'équipe à traduire en français les documents en anglais, le cas échéant.